为进一步推动主题教育成果转化，推动解决困难职工家庭子女上学难问题，根据《股份公司工会关于开展2023年金秋助学活动的通知》要求，通信信息集团工会在全集团范围内开展了困难职工家庭“金秋助学”活动。
精心组织 深入调研
活动自开展以来，通信信息集团各基层工会高度重视，积极响应，通过深入项目组、车间等走访调查，全面了解和掌握困难职工家庭情况，做到底数清、情况明。2023年全集团助学活动共资助4人，其中：小学和初中阶段3人、高中阶段1人。
全面梳理 审核把关
各基层工会提前入手，利用微信群、公开栏等广泛宣传“金秋助学”活动的重要意义，摸清了困难职工子女入学情况。按照程序，先由困难职工本人提出书面申请，各基层工会调查摸底、审核把关，对符合条件的职工进行调查了解、统一审核，并进行公示，无异议后确定帮扶对象，进行安排部署。
精准帮扶 取得实效
为使“金秋助学”活动切实取得实效，做到精准帮扶，通信信息集团各基层工会开展了“金秋助学”活动，为困难职工子女送去了助学慰问金和工会组织的关心关爱，增强了他们战胜困难的信心和学好知识回报社会的决心。受助职工纷纷表示，努力工作，做好本职，为企业高质量发展贡献微薄之力。
总部工会
总部工会深入细致地开展了“金秋助学”工作，在前期建档的基础上，摸底核实，并根据《通号通信信息集团有限公司工会帮扶救助实施办法》，充分考虑职工供养直系亲人患重、大病和职工子女上学家庭负荷较重等困难因素，适当放宽界定困难程度的条件，实行动态管理，经核实后在内部进行公示，做到公开透明。此次金秋助学活动，总部工会资助困难职工子女2人。
智慧城市公司工会
本着“将好事办好，把实事办事”的原则，智慧城市公司工会扎实开展了“金秋助学”活动。在细心部署，用心推进，严格审核公示后，本次活动智慧城市公司工会资助困难职工子女1人，助力困难职工子女潜心追梦，顺利起航。
上海有限公司工会
上海有限公司工会对困难职工子女上学情况进行全面、深入、细致的摸底调查，做到了底数清、情况明，为顺利实施“金秋助学”活动奠定了坚实基础。通过摸底排查，全面掌握公司困难职工子女就学情况，使经济困难、符合条件的职工家庭得到资助，为困难职工子女“助学圆梦”。上海有限公司工会此次“金秋助学”活动共资助困难职工子女1人。
“金秋助学”活动作为困难职工帮扶工作的延伸，是通信信息集团党委持续推进学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育走实走深，落实以职工为本，关心困难职工生活的具体举措，是一项体现爱心、温暖人心、凝聚信心的民生工程。下一步，通信信息集团党委将继续常态化深化落实困难职工帮扶措施，积极发挥工会联系职工群众的桥梁纽带作用，持续加大对困难职工关心帮扶力度，切实提高职工的归属感、获得感、幸福感。